拖欠工资超一个月可申请赔偿。依据《劳动法》，工资应按月足额发放，逾期未发可提起仲裁并主张赔偿金。长期拖欠将严重影响员工生活及权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫拖欠工资可申请赔偿。操作如下：1. 与公司沟通，要求发放拖欠工资；2. 若沟通无果，向劳动监察大队投诉，并提供相关证据；3. 如仍未解决，申请劳动仲裁，提交仲裁申请书及证据材料；4. 根据仲裁结果，要求公司支付拖欠工资及赔偿金。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫拖欠工资常见处理方式为协商、投诉、仲裁。首先尝试与公司协商；协商无果可向劳动监察部门投诉；仍无法解决则可提起劳动仲裁，根据裁决结果要求赔偿。
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