货拉拉司机卸货受伤，货主或单位应负责赔偿。依据《工伤保险条例》等，若为单位工作受伤可能构成工伤，单位需担责。不及时处理可能导致法律责任加大，影响企业声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫货拉拉司机卸货受伤，常见处理方式为协商赔偿或诉讼解决。若双方能友好协商，则签订赔偿协议；若协商无果，则应通过法律途径诉讼解决，以确保权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫货拉拉司机卸货受伤需赔偿。操作如下：1. 确认受伤是否属于工伤，如是则走工伤保险流程；2. 如非工伤，与货主协商赔偿，包括医疗费等；3. 协商不成，收集证据，提起诉讼，通过法律途径维权。
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