小时工在工作中受伤，如何赔钱

小时工受伤属工伤，应依法赔偿。依据《工伤保险条例》，工伤赔偿包括医疗费等多项费用。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响治疗与康复。
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小时工受伤赔偿可通过协商或劳动仲裁处理。建议先与单位协商，协商不成再申请劳动仲裁，以确保权益得到保障。
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小时工受伤应赔偿。操作如下：1.立即就医并保留医疗证明；2.与单位协商赔偿事宜，包括赔偿项目和金额；3.协商不成，向劳动仲裁机构申请仲裁，提交证据材料；4.等待仲裁结果，必要时可诉诸法院。