连续签订三年劳务合同合法。法律依据:《劳动合同法》规定,合同期限由双方协商,无固定年限要求。不签无固定期限合同且违法时,劳动者权益可能受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫处理方式为协商签订或依法订立无固定期限合同。选择时需考虑已连续签订次数,若达两次,除非劳动者提出,否则应签无固定期限合同。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫合法。操作如下:若首次或未达两次固定期,可协商签三年;若已达两次,应签无固定期,除非劳动者要求固定期。
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录完全掌指纹后,我会不会有案底?
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租房合同未到期提前退房,合理吗?
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网购10块钱的快递不见了,快递公司应该赔偿我多少钱?
快递丢失,快递公司应按规定赔偿。若未保价,赔偿额一般不超过邮费三倍;若保价,则按保价赔偿。依据《邮政法》,未保价的邮件丢失,按实际损失赔偿,但不超过邮费三倍;保价邮件按保价赔偿。不及时赔偿,可能面临消费者投诉或法律诉讼,影响公司声誉。 ✫✫✫✫
网上约炮要求发红包合法吗
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